Невероятное развитие науки и техники в новом тысячелетии, а также переход от промышленной эры в эру информационную становятся превалирующими факторами, влияющими на производство и стоимость быстрой и точной информации. Конкурентное преимущество может быть достигнуто только через развитие знаний и повышение квалификации человеческих ресурсов в соответствии с техническим прогрессом. «Информация и обучение» — основные стратегические инструменты для поддержания конкурентоспособности. Имея за плечами 50 лет опыта, ПОДРЯДНАЯ ГРУППА «АЛАРКО» продолжает предоставлять надежные услуги, используя самые современные технологии, оставаясь верной своему девизу «Высокое качество услуг и продуктов для удовлетворения потребностей заказчика».

В новом тысячелетии компания «АЛАРКО» с гордостью продолжит вносить свой успешный и ценный вклад в выполнение строительных работ и реализацию инфраструктурных проектов, таких как промышленные предприятия, в развивающихся странах.

Мы c гордостью и радостью представляем этот веб сайт, предоставляющий информацию о деятельности ПОДРЯДНОЙ ГРУППЫ «АЛАРКО», сумевшей в очень короткие сроки стать одной из самых надежных и уважаемых компаний своей отрасли в Турции и за рубежом.

ПОДРЯДНАЯ ГРУППА «АЛАРКО» является и обязуется оставаться природосберегающей компанией, чья деятельность направлена на сохранение нашей страны и планеты в качестве прекрасного места для будущих поколений.

Созданная в 1954 году, компания «АЛАРКО» имеет репутацию надежной и престижной компании благодаря соблюдению мировых стандартов и чувству ответственности перед турецким народом.

 1- ) Всегда честное взаимодействие с правительством, заказчиками, акционерами, сотрудниками и поставщиками,

 2- ) Охрана окружающей среды и соблюдение социального баланса внутри корпорации,

 3- ) Беспристрастное ведение дел с заказчиками с учетом их пожеланий,

 4- ) Придание первостепенного значения качеству, стремление к улучшению услуг, даже в случае удовлетворенности заказчика,

 5- ) Достижение показателей прибыли для акционеров,

 6- ) Внедрение автономного управления с централизованной системой аудита, доведение автономии управления до самых низких уровней и развитие системы принятия решений на более низком уровне и системы согласования на верхнем уровне,

 7- ) Мотивация сотрудников получением бонусов от прибыли,

 8- ) Развитие системы обучения сотрудников, направленной на повышение уровня образованности,

 9- ) Развитие у всех сотрудников предпринимательского мышления, нацеленного на повышение рентабельности корпорации,

10- ) Придание первостепенного значения командной работе, в равной степени разделяя прибыль, успехи и неудачи.

НАША МИССИЯ

Лидировать в строительстве нового мира и удовлетворять потребности наших заказчиков, акционеров и сотрудников, создавая единство технологий, информации и человеческих ресурсов в рамках творческой организации и предоставляя надежные подрядные услуги с высоким качеством при бережном отношении к окружающей среде.

НАШЕ ВИДЕНИЕ

Становление международной подрядной компанией, которую предпочитают клиенты, сотрудники, акционеры и общество, для изменения глобализующегося мира. Путь, которому мы следуем для достижения нашей миссии и видения, начинается с наших организационных и человеческих ресурсов.

ПОДРЯДНАЯ ГРУППА «АЛАРКО» традиционно ведет свою деятельность и выполняет работы, опираясь на четко прописанные процедуры. Эти процедуры регулярно пересматриваются на основании критериев, установленных международными стандартами управления качеством, а именно ISO 9001, а также внутренними стандартами ПОДРЯДНОЙ ГРУППЫ «АЛАРКО». Система качества и относящиеся к ней процедуры определены в руководстве по обеспечению качества компании. Мониторинг системы управления и процедур производится путем регулярных исследований и проверок. ПОДРЯДНАЯ ГРУППА «АЛАРКО» применяет эффективные, последовательные и регулярные инструменты контроля для достижения своих целей в области качества.

Цель руководства ПОДРЯДНОЙ ГРУППЫ «АЛАРКО» – предоставлять услуги в строгом соответствии с потребностями и требованиями заказчиков. Члены ПОДРЯДНОЙ ГРУППЫ «АЛАРКО» придают первостепенное значение опыту, профессиональной компетенции, техническим навыкам, качеству и надежности, и это основа наших услуг. В каждом проекте «АЛАРКО» обязуется применять систему контроля качества подрядных работ, разработанную компанией, и таким образом работает как в соответствии с условиями своих контрактов, так и с юридическими процедурами.

ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА

Подрядная Группа «Аларко» была создана для грамотного управления техническими, административными и человеческими составляющими нашего бизнеса, которые могут повлиять на качество наших продуктов и услуг, предоставляемых нами как внутри страны, так и за рубежом, в соответствии со всеми требованиями клиентов, определенными условиями контракта.

Цель Подрядной Группы «Аларко» – свести к минимуму сбои, которые могут привести к задержкам производства и обслуживания, предотвратить их повторное возникновение и обеспечить удовлетворенность внутренних и зарубежных клиентов. Для этого мы создаем среду для сотрудничества, основанную на взаимной выгоде и доверии, с заказчиками, группами специалистов, поставщиками, сотрудниками и другими заинтересованными сторонами.

Мы постоянно повышаем наши стандарты качества, применяя системный подход ко всем процессам, оценивая риски и возможности и устраняя ошибки, что позволяет нам постоянно анализировать наши рабочие процессы для обеспечения бесперебойного производственного процесса.

Все сотрудники несут ответственность за ведение всей деятельности Подрядной Группы «Аларко» в рамках установленных систем качества под руководством нашей управленческой команды.

Мы постоянно обновляем свою Систему управления качеством, устраняем потенциальные недостатки, которые могут повлиять на рабочие процессы, и регулярно с помощью аудитов и оценки результатов проверяем, что вся деятельность ведется в соответствии с нашей Системой качества.

Эта политика постоянно пересматривается для обеспечения соответствия.

Подрядная Группа «Аларко», являющаяся дочерней организацией Группы компаний «Аларко», работая в сфере подрядной деятельности в Турции и за ее пределами, решительно поддерживает и рассматривает охрану и безопасность труда как корпоративную ценность и основное право человека. Компания придает первостепенное значение охране здоровья и безопасности во всех сферах своей деятельности.

Подрядная Группа «Аларко» систематически оценивает все риски, опасности и рискованное отношение к работе, охране труда и технике безопасности, стремится минимизировать риски и устранить их первопричины путем установления и применения эффективных методов контроля рисков.

В качестве минимального обязательства в этом отношении Подрядная Группа «Аларко» обязуется соблюдать соответствующие национальные и международные нормы и требования клиентов / спецификаций, применимые к ее деятельности и соответствующие развитию технологий. Компания предоставляет материальные ресурсы и моральную поддержку для обеспечения здоровых и безопасных условий труда.

Подрядная Группа «Аларко» работает над внедрением культуры «превентивных действий», основываясь на наличии и разделении ответственности за выполнение правил охраны труда и техники безопасности, используя общение, обучение и моральное стимулирование сотрудников, субподрядчиков и заинтересованных сторон.

Весь персонал, работающий как одна команда под управлением руководства, обеспечивает выполнение работ в соответствии с требованиями охраны труда, техники безопасности и качества.

Подрядная Группа «Аларко» осуществляет, анализирует и развивает свою деятельность с использованием методов внутреннего аудита, оценки эффективности и мониторинга, систематической отчетности; компания стремится постоянно совершенствовать систему управления охраной труда и техникой безопасности.